То се третира като стратегическа дейност, която подчинява управлението на хората на бизнес стратегията на организацията.

Върху здравето на работещите работата сама по себе си, може да има позитивен или негативен ефект. В дългосрочен план, когато е свързана с нездравословни условия на труд, тя може да доведе до проблеми със здравословното състояние...

Важността на проблематиката, свързана с процесите на формиране на човешкия капитал, се определя и от анализите,че...

Трудът. Икономика на труда - същност, функции, особености, възпроизводсто и т.н.

То се третира като стратегическа дейност, която подчинява управлението на хората на бизнес стратегията на организацията.

Мотивация на човешките ресурси – теоретичен фундамент и произтичащи ориентири за мениджмънта на бизнесорганизацията Мотивирането от гледна точка на фирмата Съвременното управление на човешките...

1. Същност на заетост и безработица ... 2. Основни видове заетост и безработица. ... 3. Безработица и свободни работни места... 4. Политика по заетостта и безработицата.